وظائف شركة مطار حمد الدولى في قطر اعلنت عبر بوابة التوظيف الخاصة بها من خلال موقعها الالكتروني عن وظائف شارة في تخصصات مختلفة ومتميزه براتب يصل 40,000 ريال قطرى لجميع الجنسيات وفقا للتفاصيل التالية:

وظائف في قطر

ننشر لكم متابعي موقع وظفني سى فى اعلانات وظائف قطر لدي شركة مطار حمد الدولى لجميع المواطنين والوافدين وذلك وفقا للشروط والتفاصيل الوظيفية التالية:

الوظائف المطلوبة:

مطلوب مدير عمليات الميناء في قطر

الشروط:

تقييم أداء الفريق بانتظام وتحديد فرص التحسين.
الالتزام بالمعايير العملية وسياسات السلامة.
تعزيز بيئة عمل إيجابية وتشجيع التواصل المفتوح والمشاركة.
إدارة الوظائف اليومية لعمليات الميناء.
المساهمة في تحسين كفاءة العمليات والتنسيق مع أصحاب المصلحة.
تطوير وتنفيذ إرشادات العمليات وضمان توضيحها للفريق.

المؤهلات المطلوبة :

مهارات قيادية واتصال ممتازة.
قدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات.
التزام بتحسين العمليات بشكل مستمر.
مرونة للعمل في بيئة سريعة الخطى.
درجة البكالوريوس مع 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
خبرة في إدارة عمليات الميناء.
معرفة قوية بعمليات الميناء والسلامة.

مطلوب مدير واجبات المحطة في قطر

الشروط:

ضمان الامتثال للوائح السلامة والأمان في صناعة الطيران.
قيادة وتحفيز فريق العمل، وتعزيز ثقافة العمل الإيجابية والموجهة نحو العميل.
التعاون مع أصحاب المصلحة المختلفين لحل مشكلات التشغيل وتحسين أداء المحطة.
إدارة ومراقبة عمليات المحطة، مع ضمان تدفق الركاب بشكل فعّال وفعّال.
توفير وجود جسدي مرئي في مجمع المحطة أثناء الورديات، مراقبة المناطق المزدحمة وفقًا لتدفق حركة المرور.

المؤهلات المطلوبة :

معرفة صوتية في عمليات المحطة والقدرة على اتخاذ قرارات حاسمة تحت الضغط.
سجل حافل مثبت في ضمان خدمة استثنائية للعملاء.
القدرة على العمل في ساعات مرنة، بما في ذلك الورديات الليلية، والتعامل مع واجبات الاستدعاء حسب الحاجة.
درجة البكالوريوس أو ما يعادلها.
خبرة لا تقل عن 4 سنوات في دور يتعامل مع العملاء، يفضل في صناعة الطيران.
مهارات قوية في إدارة الفريق وخبرة في قيادة فريق متنوع.
مهارات اتصال وتواصل ممتازة.

مطلوب مدير تنمية المواهب في قطر

الشروط :

الحفاظ على إطار الكفاءات وضمان استخدامه كأسلوب قياسي.
تصميم وتنفيذ برامج تطوير المهن لدعم نمو الموظفين المهني.
التعاون مع المديرين وشركاء الموارد البشرية لضمان توافق ودعم لعمليات إدارة المواهب.
استخدام البيانات والتحليل لقياس فعالية برامج تطوير المواهب وإدارة القيادات.
تطوير برامج تطوير القيادات لتعزيز مهارات القادة الحاليين والمستقبلين.
تنفيذ عمليات التنقل الداخلي لتيسير حركة الموظفين داخل المنظمة.
قيادة عملية مراجعة المواهب لتقييم أداء وإمكانيات الموظفين.
تخطيط وتصميم وتسهيل مراكز التقييم لتقييم مهارات الموظفين وإمكانياتهم.

المهارات المطلوبة :

خبرة في تصميم وتقديم برامج تطوير القيادات.
مهارات قوية في التوجيه والتدريب.
فهم جيد لإطار الكفاءات وتجارب تنمية المواهب.
درجة البكالوريوس في فنون الإنسان / إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
خبرة لا تقل عن 6 سنوات في إدارة المواهب وتطوير القيادات.
مهارات في إدارة التنقل الداخلي، ومراجعة المواهب، ومراكز التقييم.

مطلوب مسؤول قيادة تحليل الأعمال في قطر

الشروط :

أداء تقييم شامل لطلب المشروع من خلال التحقق من خلال مصادر البيانات المتاحة.
أداء تحليل تكلفة الملكية الكلية والتعاون مع الفرق المختلفة المشاركة في المشروع.
دعم مدير الخط في العملية الداخلية لطلبات مشروع أصحاب المصلحة.
توحيد وتحليل وإعداد حالة الأعمال للمشاريع.
تقييم جميع المعلومات ذات الصلة لضمان شمول المشروع وتغطية جميع المتطلبات ذات الصلة.
مساعدة مدير الخط في تخطيط المشاريع بناءً على تقييم حالة الأعمال.

المهارات المطلوبة :

درجة البكالوريوس أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات .
إلمام جيد بأدوات إدارة المشاريع.
خلفية في تحليل الأعمال ضرورية.
خلفية في استخراج البيانات، إنشاء لوحات التحكم، توصية بقائمة المشاريع، وخبرة في Power BI.
يفضل وجود خلفية في مجال الطيران.

مطلوب مدير تصميم المشروع فى قطر

الشروط :

تقييم وتوصية استراتيجية التوريد الأمثل والأكثر فعالية لتسليم المشروع.
إدارة المخاطر المرتبطة بفريق الأعمال الصغيرة والمشاريع وفقًا لعمليات إدارة المخاطر، بمراقبة التقدم وتنفيذ تدابير التحكم التصحيحية.
الإشراف على احتياجات التصميم لجميع مشاريع HIA FM Minor Works and Projects في التواصل مع مديري المشاريع والمعنيين (داخليًا وخارجيًا) لضمان الامتثال الكامل للمتطلبات القانونية والتنظيمية، والمعايير المحلية والدولية مثل QCS Kahramaa، ICAO، IATA، وفقًا لمعايير تصميم HIA.

المهارات المطلوبه :

درجة البكالوريوس أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات ذات صلة بالعمل.
إلمام جيد بأدوات إدارة المشاريع.
خلفية في تحليل الأعمال ضرورية.
خلفية في استخراج البيانات، إنشاء لوحات التحكم، توصية بقائمة المشاريع، وخبرة في Power BI.
يفضل وجود خلفية في مجال الطيران.

مطلوب مدير تكنولوجيا الجدولة والعمليات الخاصة في قطر

المسؤوليات الرئيسية:

التعاون مع سلطات المطار وأصحاب المصلحة لمعالجة تحديات الطاقة.
دعم أنشطة التحسين الأعمال والتكنولوجية، تمشياً مع المبادرات الاستراتيجية.
الإشراف على جدولة جميع الرحلات، مع ضمان التنسيق مع سعة المطار والقيود التشغيلية.
معالجة أي تعارضات في الجدولة بشكل استباقي، وتقليل الاضطرابات للركاب والعمليات.
ضمان جدولة الرحلات للاستفادة القصوى من سعة المطار مع تقليل التأخيرات والاضطرابات.
ضمان التوافق مع أنظمة عمليات مطار ماتار، مثل نظام إدارة المطار، مع حدود السلامة ومفهوم العمليات.
التنبؤ من خلال أنشطة التوقع، بالتحديات المحتملة في الجدولة، خاصة خلال فترات الذروة ووضع استراتيجيات استباقية بالتعاون مع قطاعات ماتار.
تتبع بانتظام وتقديم تقارير حول المؤشرات الرئيسية المتعلقة باتجاهات حركة المرور وعمليات المطار واستخدام سعة المطار.
تحديد وتقييم التكنولوجيات الناشئة التي يمكن أن تعزز إدارة سعة المطار، وجدولة الرحلات، وعمليات المطار.
ضمان التكامل السلس للتكنولوجيا الجديدة في الأنظمة الحالية، مع التفضيل للحلول التي تعزز تحسين استغلال السعة وعمليات المطار.
الإشراف على تنفيذ برامج الجدولة وسعة المطار والبرمجيات والأدوات، بالتعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات حسب الحاجة.
التعاون مع المستخدمين الرئيسيين للمطار وأصحاب المصلحة لضمان أن القدرات التشغيلية يمكن أن تدعم الطلب ضمن الأهداف المستهدفة لمؤشرات الأداء.
التعاون مع قسم تكنولوجيا المعلومات لضمان التكامل السلس للأنظمة والأدوات الجديدة.
إدارة وتوجيه فريق يقوم بأنشطة الجدولة والتنبؤ وتقارير حركة المرور في المطار.
تعزيز علاقات قوية مع الفرق الداخلية وسلطات المطار وشركات الطيران وموردي التكنولوجيا.
أداء واجبات الإدارة الأخرى المتعلقة بوظيفته حسب توجيه رئيس القسم.

مطلوب مدير عروض المطار التجارية فى قطر

الشروط :

الإشراف على جميع أنظمة المراقبة الحالية ومؤشرات الأداء وإعداد تقارير تحليلية لأداء الامتيازات المخصصة.
تقييم أداء البائعين بشكل دوري، وخططهم، وإجراءاتهم وممارساتهم واتخاذ التغييرات المناسبة إذا لزم الأمر.
توجيه البائعين للقيام بجميع التعديلات/التعديلات الأساسية (مثل التشكيلة، الأسعار، العروض) من خلال عملياتهم/وحداتهم نحو رضا الركاب وضمان إيرادات المطار في جميع الأوقات.
إجراء استطلاعات وتحليل سوقي لتوفير معلومات حول سلوك شراء الركاب في المطار، لتكون مشتركة مع الأقسام والأغراض الشركية.
المشاركة في استراتيجية القسم التجاري لتطوير مناطق تجارية جديدة وعرض منتجات/خدمات جديدة وتوصية باستخدام/مفهوم الأمثل لكل منطقة ومساحة متاحة.
مسؤول عن جميع العروض التجارية الحالية، بما في ذلك ولكن لا يقتصر على ذلك، المتاجر التجزئة، المطاعم، صرافات العملات، تأجير السيارات، خدمات الفنادق، البنوك، مواقف السيارات في المطار، وما إلى ذلك، من خلال مراقبة الأداء وتحقيق الإيرادات داخل بصمة HIA.
تحسين الإيرادات من الامتيازات المخصصة له/لها من خلال مراجعة وتقييم الشروط التجارية المتفق عليها بشكل دوري مع البائعين، وتوصية بتعديلات لتحسين عمليات البائعين، لخدمة أفضل لاحتياجات الركاب والعرض التجاري للمطار.